みらいコンサルティングは、南海電気鉄道株式会社と「海外IT人財紹介」に関して連携し、2024年4月24日開催の「海外人財と日本企業の共創」イベントに協力します

みらいコンサルティンググループ(本社：東京都中央区、代表：久保 光雄、岡田 烈司)は、南海電気鉄道株式会社（本社：大阪市浪速区敷津東二丁目1番41号、社長：岡嶋信行）の業務に関し、協力契約を締結いたしました。

南海電気鉄道株式会社（以下、南海電鉄）は、関西エリアで鉄道事業を中心に「総合生活企業」として地域の活性化に取り組み続けており、その一環として、海外の高度IT人材を関西のみならず、全国企業へ採用・定着に関する支援を実践する「Japal事業」（海外IT人財紹介サービス）を展開しています。本連携では、みらいコンサルティンググループのお客さまにJapal事業をご紹介するとともに、海外への関心が高い企業さま向けに、事業戦略検討から海外企業マッチング・視察企画などをご提案します。

日本企業においては人材不足が大きな経営課題となっており、その解決策の一つとしての外国人技能実習制度以外にも、IT分野を含む「外国人高度人財」へのニーズが高まりつつあります。
本連携では、日本語で会話できる海外IT人財を、IT企業だけではなく非IT企業にも活躍の場を拡げること、単なる「人材紹介」ではなく、働く外国人の継続的なキャリアサポート、さらには、企業の中長期戦略実現についてもご支援させていただくことを目指します。

海外 IT 人財紹介支援サービス Japalは海外人財の日本での就職支援に力を入れています。Japalが登録する「大阪・関西万博の「TEAM EXPO 2025」プログラム／共創チャレンジ」（公益社団法人２０２５年日本国際博覧会協会）にも後援いただき、イベントを開催します。

第一部：セミナー形式
海外人財採用に大きな不安があるという、日本企業の課題に対して、海外人財の社内受け入れ体制の具体的な整備方法をテーマとしたセミナーを実施します。

第二部：第３回 Japal 交流会
Japal を通じて、実際に日本で働いているネパール人財と対面で交流をすることができます。前回、2023年10月に開催した第2回交流会は170名超に参加いただき、本交流会を通じて海外人財採用を実現したという事例があります。

詳細はこちら： https://www.nankai.co.jp/lib/company/news/pdf/240321.pdf

代表取締役社長 岡嶋 信行
本社所在地：大阪市浪速区敷津東二丁目1番41号
創業年： 1885年12月（設立年：1925年3月）
当社は、中期経営計画「共創１４０計画」において、“未来探索”を掲げ、中長期視点での成長を目指して、公共交通事業、まちづくり・不動産事業に続く、新たな事業の柱の創造に注力しています。
中期経営計画の上段にあたる“２０５０年の企業像”では「沿線への誇りを礎に、関西にダイバーシティを築く事業家集団」を掲げているように、多種多様な人々が幸せに暮らせるまちづくりを進めることは“当社の使命”と認識していることから、外国人との共生に資する事業である「Japal」の拡大に挑戦しています。

代表：久保 光雄　岡田 烈司
本社所在地：東京都中央区京橋2丁目2番1号　京橋エドグラン19階
設立年： 1987年4月6日
その他拠点：
国内…旭川・札幌・八戸・盛岡・仙台・福島・新潟・富山・埼玉・名古屋・京都・大阪・せとうち・福岡・北九州・大分・沖縄
海外…中国（北京･上海･深圳)､ベトナム（ハノイ･ホーチミン)､タイ､マレーシア､シンガポール
みらいコンサルティンググループは、1987 年の創業以来、一貫して中堅中小企業の経営をサポートしてまいりました。 会計士、税理士、社会保険労務士といった専門家、および企業における経営企画経験者など、国内外約 300 人のプロフェッショナルが、日本国内はもとより、中国・ASEAN で企業の健全な成長を支援しています。 会計税務、人事労務といった専門領域のみならず、デジタルシフト、海外進出､新規事業創造、SDGs といった最新の経営テーマにおいても、提供価値を高めてまいります。さらに 「Co-Creation for Innovative MIRAI 2030」＜競争から共創へ：イノベーティブなミライ＞をビジョンに､中堅・中小企業の長期的発展を支援し続けてまいります。
https://www.miraic.jp

【本件に関するお問い合わせ】
みらいコンサルティンググループ
企画・広報担当：下阪（シモサカ）
TEL：03-6281-9810（営業時間　平日9：30～17：00）
E-mail：info@miraic.jp