【1/26(金)東京開催】《建設業の企業様限定勉強会》2025年問題により建設業界で人手不足が深刻化。採用や育成を見直すことで応募者が倍に

社員が自社に誇りを持ち自発的に行動するようになった結果として企業利益に繋がるような仕組み作りを構築するコンサルティングサービスを展開する株式会社イマジナ（代表取締役社長：関野吉記、本社：〒102-0083 東京都千代田区麹町３丁目５−２、以下イマジナ）では、建設業界の採用強化や育成に関する問い合わせが急増しています。

弊社が展開するサービスは理念浸透や社員育成、採用強化、業績向上に至るまで一社一社に合わせたオーダーメイドの施策となっています。人事コンサルから派生したこれまでの知見や、ブランディングという魅せ方の手法も取り入れ企業を社員にも求職者にも魅力的に感じさせるブランディング事業も展開しています。

今回は、空調設備工事業界で人材の確保や育成に成功している東京冷機工業株式会社の代表取締役社長、吉田丈太朗氏をスペシャルゲストとしてお招きし、成功事例を交えながらノウハウをお伝えする勉強会を開催いたします。

国土交通省が発表した資料によると昨年、過去5年で建設業界の倒産件数が最多となりました。なかでも人材不足により、受注や施工そのものがままならなくなり倒産する「人手不足倒産」が増加しています。2025年には現在の建設業従事者の約17%にあたる80万人以上が離職する見込みとなっており、業界全体でおよそ90万人の働き手が不足すると言われています。

そのような中、当社のサービスへの問い合わせが４倍に急増しており、2021年と2023年で比較して4倍となっています。
実際に問い合わせを受けた営業部からは、「若手の採用に苦戦している」「社員の高齢化が進んでいる」「採用しても、すぐに離職してしまう」「後継者がいない・育っていない」といった声を多くいただいています。

日　程：2024年1月26日（金）
時　間：18:30～20:30(18:15開場)
場　所：〒101-0047　東京都千代田区内神田三丁目6番2号
会場名：アーバンネット神田カンファレンス　3階
参加費：無料
講　師：株式会社イマジナ　代表取締役社長 関野吉記
　　　　東京冷機工業株式会社　代表取締役社長 吉田 丈太朗氏
お申込：https://www.imajina.com/seminar/entry/5085?utm_source=newsletter&utm_medium=email&utm_campaign=240126_PR

＜プログラム内容＞
・人手不足の時代を乗り切るための採用戦略
・社員のスキルアップを促進する、人材育成の仕組み
・社員のモチベーション高め、定着率を高める手法
・M&Aの成功率が低い本当の理由とは
・明日から始める人材確保と育成のためのノウハウ

■吉田 丈太朗（東京冷機工業株式会社 代表取締役社長）
　東京冷機工業は1956年の設立以来、6,000件以上のお客様に対し空調設備の設計から施工メンテナンスまで一貫して手掛けてきた。吉田社長は「人は財産だ」という考えのもと人財の育成を最重要課題として捉え、経営を行っている。

■関野 吉記（株式会社イマジナ 代表取締役社長）
　15歳でアメリカに留学、NYでイマジナを設立し日本企業の海外進出を人事視点からサポート。その後舞台を日本へと移し、これまで2,800以上の企業・自治体とともに人材採用・育成などの組織改革を推進してきた。

社名：株式会社イマジナ(英文社名:Imajina, inc.)
代表者：代表取締役社長　関野 吉記
住所：〒102-0083 東京都千代田区麹町3-5-2 ビュレックス麹町
TEL：03-3511-5525
FAX：03-3511-8228
事業内容：企業ブランディング事業、コンサルティング事業、企業研修事業
設立：2006年6月
資本金：5000万円
URL：https://www.imajina.com/

広報窓口：木村朱里　TEL：03-3511-5525/メールa.kimura@imajina.com