【人事向け無料セミナー】6/15（水）部下の本心が分かる！個別マネジメントワーク体験会
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人事ご担当者様から寄せられるお悩みをテーマに解説する、
スリール主催・無料人事向けオンラインセミナー
管理職向け研修から“部下の本心が分かるロープレワークをご体験いただけます！
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～復職したばかりの部下とのランチ、部下の本心を探るには？～
あなただったらどうしますか？
ポイントは『相手の背景を想像し、理解する力』です。
「リモートワークでなかなか部下とコミュニケーションが取れない」
「ライフスタイルが多様なメンバーの状況がなかなか理解しにくい」
・・・といった管理職のお悩み。今回は管理職向け研修の中から特別に、
部下の本心を理解できるようになった！と評判のワークをご体験いただけます。
是非ご参加ください！
【セミナー概要】
●日時：2022年6月15日（水）13:30 – 15:00 （開設13:20）
●場所：zoom ※お申し込みいただいた方にzoomのURLをお知らせいたします。
●参加費：無料
●定員：30名
●内容：
〈講義〉
・なぜ女性活躍が進まないのか
・効果が出る施策にするための具体策や他社事例など
〈管理職向け・ダイバーシティマネジメント研修体験〉
復職したばかりの部下とのランチ、部下の本心とは？
スリールが自信をもって提供するロープレ研修＜他者理解ワーク＞を
オンライン版でお試し体験いただきます！
〈参加者同士の交流会、質疑応答など〉
（自由参加）
【講師プロフィール】
スリール株式会社 代表取締役 堀江敦子
2010年にスリールを設立。
内閣府 男女共同参画会議専門委員、厚生労働省 イクメンプロジェクト委員など行政委員を多数経験。
著書に『新・ワーママ入門』（ディスカヴァー・トゥエンティワン）がある。
立教大学大学院経営学研究科（博士前期課程/リーダーシップ開発コース）卒業。
スリール株式会社について
法人向けの女性活躍・ダイバーシティ推進・研修・コンサルティング、行政・大学向けのキャリア教育を提供しています。
まだ女性活躍という言葉が今ほど浸透していなかった11年前から女性活躍推進事業に取り組み、延べ1万人以上の実績。女性をはじめ当事者の心理背景を踏まえ、御社の本質的なD&I・女性活躍推進に並走します。
