【ウェビナー開催のお知らせ】求職者の目線・採用検索エンジンから考える、トレンドにあった採用手法セミナー

人事担当者様向け  自社採用サイト + 採用検索エンジンのフル活用

みなさま、今まで行ったことがないお店でランチをしたいと思った時、どうやってお店を探しますか?きっと、「エリア+食べたいジャンル+ランチ」などと検索されると思います。 例)梅田+お好み焼き+ランチ
そして最終的には、口コミなども参考にして判断されるのではないでしょうか。店名ではあまり検索しないですよね。

求職者の話で考えると・・・
求職者も求人原稿を見つけるのに、社名で検索する人は少ないのが特徴です。検索方法は、「勤務地+職種+求人」と検索されることが多いのです。
例)淀屋橋+事務職+求人

つまり、自社採用ページをリニューアルしたところで社名で検索されることは少ないため、閲覧される方も少ないのです。

ではどうすればよいのか・・・この先はセミナーでご紹介したいと思います!

「応募自体、ほとんど集まらない」
「本当に欲しい人材とはなかなか出会えない」
「他社と比較して自社の魅力を上手く語れない」
「苦労して採用しても、一定数は数年で離職してしまう」

こういった悩みを抱えている企業様に向けた採用活動のご支援をさせていただいております。必ずしも単純な「待遇」や「知名度」によらない今だからこそ、新たな採用手法をセミナーで掴んでください。

【プログラム】
■ 職者の目線・採用検索エンジンから考える、トレンドにあった採用手法セミナー
~自社採用サイト+採用検索エンジンのフル活用~
■ デジタル化応援事業のご紹介

【講師紹介】

衛藤優司
みらいコンサルティンググループ シニアコンサルタント

大学卒業後、経営企画としてベンチャー現マザーズ上場企業の立ち上げ、東証1部上場企業にて、九州・中四国・沖縄エリアのリクルーティング担当を経て、みらいコンサルティングに入社。
事業会社の人事経験を活かし、採用コンサルタントとして実行支援や人事制度設計など、人事全般の総合支援を行っている。

廣松 祐弥
みらいコンサルティンググループ
デジタルシフトカンパニー コンサルタント

事業会社や広告代理店等でデジタルマーケティング業務に従事した後、みらいコンサルティングに入社。
WEBサイトの分析やメールマーケティングを得意領域としながら、マーケティングの戦略設計から施策実行まで幅広い支援を行う。

【開催日時】
2021年1月15日(金)11:00~12:00
WEBセミナー(オンライン開催)
参加費:無料
募集定員:50名


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