人的資本管理市場の発展、傾向、需要、成長分析および予測 2024―2036 年

2023-10-12 15:10

SDKI Inc.(2023年10月10日)は、2024年と2036年の予測期間を対象とした「人的資本管理市場」に関する調査を実施しました。

市場調査レポートの詳細な洞察は、次の場所で入手できます。:https://www.sdki.jp/reports/human-capital-management-market/62050

調査結果発表日:2023年10月10日
調査者: SDKI

調査範囲: 当社のアナリストは 510 市場プレーヤーを対象に調査を実施しました。調査対象となったプレーヤーの規模はさまざまでしました。

調査場所: 北米 (米国およびカナダ)、ラテンアメリカ (メキシコ、アルゼンチン、その他のラテンアメリカ)、アジア太平洋 (日本、中国、インド、ベトナム、台湾、インドネシア、マレーシア、オーストラリア、その他のアジア太平洋)、ヨーロッパ(イギリス、ドイツ、フランス、イタリア、スペイン、ロシア、NORDIC、その他のヨーロッパ)、および中東とアフリカ (イスラエル、GCC 諸国、北アフリカ、南アフリカ、その他の中東とアフリカ)

調査方法: 現地調査 205件、インターネット調査 305 件
調査期間: 2023年8月 – 2023年9月

重要なポイント: この調査には、成長要因、課題、機会、最近の市場傾向を含む、人的資本管理市場の市場動態調査が含まれています。さらに、この調査では、市場の主要プレーヤーの詳細な競争分析が分析されました。市場調査には、市場の分割と地域分析(日本とグローバル)も含まれます。
市場スナップショット

SDKI の分析調査分析によると、人的資本管理市場の市場規模は 2023 年に約 270億米ドルと記録され、2036 年までに市場の収益は約 782億米ドルに達すると予測されています。さらに、市場は予測期間中に最大 9.27% の CAGR で成長する態勢が予測されています。

人的資本管理市場の発展、傾向、需要、成長分析および予測 2024―2036 年

市場概況

人的資本管理に関する SDKI 市場調査分析によると、市場は人事部門の業務の自動化の成長により大幅に成長すると予想されています。人事部門の自動化が 、過去 1 年間で、230% 以上増加したことが観察されています。

HCM は他のツールやソリューションと統合して、ビジネス環境の進化を支援します。さらに、人事給与に関連する業務における機械学習と人工知能(AI)の使用も市場の成長を促進するはずです。

しかし、大量のデータが流入するため、人事担当者の負担は増大します。 IT 部門が技術的に高度な HCM ソリューションを企業全体に組み込めるようにするには、IT 部門と人事部門の協力が必要です。

さらに、これらのソリューションのインストール、統合、トラブルシューティングには、IT 部門のスキルの向上が不可欠です。これらのソリューションの採用と導入の際に、人事部門と IT 部門が同じ認識を持っていない場合、望ましくない複雑さが生じる可能性があります。

最新ニュース

当社の調査によると、最近、人的資本管理市場の企業の間でいくつかの発展が起こっていることがわかりました。これらは:

• 2023 年 2 月に、GoCo.io は、中小企業向けに HR プラットフォームをより柔軟にする新しい拡張機能と機能の導入を発表しました。
• 2022年3月に、Link and Motivation Co., Ltd.は、人財に関する情報開示のあり方を定めたISO30414の認証を日本企業として初めて取得したと発表しました。

市場セグメント

当社の人的資本管理市場調査では、導入タイプに基づいて、クラウドベース、オンプレミスに分割されています。これらのうち、クラウドベースの HCM ソリューションのサブセグメントは、世界各地の企業が良好なインターネット接続を使用してアプリケーションで共同作業するのに役立つため、2036 年末までに最大 67% の市場シェアを保持するはずです。

地域概要

ヨーロッパ地域は、この地域における人事業務の自動化に対する前向きな見通しにより、2036年末までに最大27%の市場シェアを保持すると予想されています。たとえば、2023 年には、人事意思決定者と経営幹部の 65% 以上が、自動化と人工知能によって人事部門の生産性と効率が向上すると信じていることが観察されました。

日本では、人材育成に向けた多額の投資により、人的資本管理ソリューションの市場が成長すると予想されます。たとえば、2021年に、Japan-based PERSOL HOLDINGS CO., LTD.は、シンガポールのHRスタートアップに約23百万米ドルを投資しました。

人的資本管理市場における支配的なプレーヤー

当社の調査レポートで述べたように、世界の人的資本管理市場中に最も著名なプレーヤーは次のとおりです。:

• SAP SE
• Oracle Corporation
• Workday Inc.
• Sumtotal Systems, LLC
• Cornerstone OnDemand Inc

これにより、日本市場のトップ 5 プレーヤーは次のとおりです。:

• TIS Co. Ltd.
• KPMG Consulting Co., Ltd.
• PASONA HR Solution Inc.
• International Business Machines Corporation (IBM Corp)
• Nomura Research Institute Ltd.

サンプル請求リンク: https://www.sdki.jp/sample-request-62050

会社概要:

SDKI の目標は、信頼できる詳細な市場調査と洞察を提供することです。当社は、成長指標、課題、トレンド、競争環境に関する詳細な市場レポートを調査して提供するだけでなく、最大限の成長と成功を目指してビジネスを完全に変革することにも重点を置いています。当社の市場調査アナリストは、さまざまな業界や市場分野のあらゆる規模の企業と長年協力してきた経験があります。

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