残業代請求を弁護士に依頼する場合の費用と成功するためのポイントを解説

もしも、残業代の未払いが発生してしまった時、どのように行動するのがいいのでしょうか。

残業があったということを示す証拠を集めて上司や経理部に直談判する、と計画することはできますが、いざ実行に移すとなると、ためらってしまう方も多くいるのではないでしょうか？

また、未払いの残業代がどのくらい発生しているのか、そもそもどんな証拠を集めたらいいのか、会社と関係が悪化し訴訟に発展してしまったら…など、二の足を踏んでしまう理由はたくさんあるかと思います。

しかし、残業代の請求は、労働者の権利を守り、公正な労働環境を確保するために欠かせない手続きの一つです。

正当な権利を守るために、法律の専門家である弁護士へ依頼することの有用性や依頼するタイミングについて、本記事で解説します。

ぜひ参考にしていただき、残業代の請求を成功させましょう！