月商3,000万円を生む訪問看護の新戦略

日本は2025年、団塊世代が75歳以上となり、かつてないスピードで在宅医療のニーズが拡大します。 しかし、現場は 「人手不足」「報酬抑制」「物価高騰」 という三重苦に直面し、多くの介護事業所が黒字化できずに撤退を余儀なくされる状況です。

その一方で、ケアーズグループの直営訪問看護ステーションでは、看護師採用の強化だけで月商3,000万円超を実現。 これまでの常識を覆す「攻めの経営」で、安定的かつ高収益な運営を可能にしています。

　・開業後すぐの資金不安
　・看護師採用・定着の困難さ
　・ケアマネや地域との連携不足
　・報酬改定による収益圧迫

これらが複雑に絡み合い、開業1年以内に撤退するケースも少なくありません。

4X株式会社は、全国900件以上の訪問看護開業・運営支援実績をもとに、「黒字化の安心メソッド」を体系化しました。

　‣月商300万円 → 3,000万円規模への成長事例をもとに構築
　‣DXと「心に寄り添うケア」を両立する運営設計

　‣IT、不動産、教育など異業種経営者の参入成功例が多数
　‣「医療をしない経営者」が運営に専念できる仕組みづくり

　‣PDCA構築、離職防止、地域連携を包括的にサポート
　‣管理者育成による多拠点展開へのスムーズな移行

本セミナーでは、実際に直営ステーションで成果を上げている経営ノウハウを公開します。

✅ 黒字化訪問看護5つの原則
✅ 看護師が集まる採用戦略
✅ 月商1,000〜3,000万円の収益モデルを初公開
✅ DXツール「PON」による可視化経営
✅ ケアマネ紹介を安定化させる営業術

　‣神奈川・横浜で看護師12名を登録（2025年4月〜5月）
　‣全国900拠点以上の訪問看護開業・運営支援実績
　‣直営モデルで複数の月商3,000万円超を達成
　‣訪問1回あたり平均売上1〜2万円の高単価構造

・アミューズメント業界から転身 医療知識ゼロから1年半でスタッフ10名・月商700万円超へ 2拠点目の展開を準備中

・ITベンチャー経営者の参入 自社開発ツールで業務効率化、SNS活用で採用単価を半減

・不動産オーナーの新事業 空きテナントを訪問看護ステーションに転用、8ヶ月で黒字化

１．会場に来場できる方
２．反社会的勢力に該当しない方
３．録音・撮影・ノウハウの不正利用禁止

下記専用ページより事前予約をお願いいたします。

訪問看護は「社会性」と「収益性」を両立できる数少ないビジネス領域です。 4X株式会社は、開業から安定経営、そして多拠点展開までを伴走するパートナーとして、「黒字化の安心メソッド」を提供します。

看護師採用の壁を乗り越え、月商3,000万円を実現する未来へ── 今こそ、訪問看護ステーションで新たな成長戦略を手にしてください。