女性の働き方に関する意識調査 43.3%が家計のためだけではないと回答!あなたにとって「働く」とは?

~ 労働環境問題とワークスタイル変革の実態 ~

 フィールド・クラウドソーシング事業を展開するソフトブレーン・フィールド株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長:木名瀬博)は、当社に登録している女性会員に「女性の働き方」についてのアンケートを2017年4月28日~5月8日に実施しましたので、その結果を報告いたします。 アンケートの対象は、30 代~50 代の主婦を中心とする当社登録の女性会員で、有効回答者数は 951 名(平均年齢46歳)でした。

 当社が定期的に実施している「女性の働き方に関する調査」では、働き方改革が推進される中で「働き方」の多様化とその実態について調査を行いましたが、今回のアンケートでは、そもそも自身が「働く」意義とは、何のために「働く」のか を当社登録会員に聞いてみました。

図表1:Q1.あなたにとって「働く」とは?(単一回答) (n=951)
図表1:Q1.あなたにとって「働く」とは?(単一回答) (n=951)
図表2:Q2.あなたにとって「働く」とは?(複数回答) (n=539 ※Q1で「お金」と回答した人)
図表2:Q2.あなたにとって「働く」とは?(複数回答) (n=539 ※Q1で「お金」と回答した人)

 また、「時間の有効活用」という回答では、「空き時間にできるお仕事は、日々の暮らしの中では得られないやりがいをあたえてくれます。」(40代 パート・アルバイト 兵庫県 同居のお子さん1人)、「空いた時間に、生活スタイルに合わせたお仕事をしたいです。」(40代 専業主婦 埼玉県 同居のお子さん3人)といった子育てや介護など生活環境の変化に応じた働き方の選択や短時間でもスキマ時間にできる環境があれば、働きたいという意欲もコメントにみられました。

 テレワークや雇用契約にしばられない働き方など働き方の多様化が進む中、子育てや介護など生活環境の変化に応じた働き方の選択や時間にとらわれず、働きやすい環境を提供していることが働く意欲や「働く」ということに対しての意識の変化にもつながり、「働く」ことが「生きがい」や「生活のハリ」、「社会との接点の場」の一つになっていると言えるのではないでしょうか。

 当社は一人ひとりの環境の変化にあった柔軟な働き方を提案すると同時に働きたい人がスキマ時間に住んでいる地域で働くことに対して、一歩踏み出すサポートをしていくことで、企業の労働力不足の解消と残業問題を解決し、地域雇用の創出をこれまで以上に推進し、働く人のよりよい暮らしに貢献してまいります。

調査実施概要
調査実施概要

ソフトブレーン・フィールド株式会社 会社概要

ソフトブレーン・フィールド株式会社は、ソフトブレーン株式会社(市場名:東証1部・4779、本社:東京都中央区、設立年月日:1992年6月17日、代表取締役社長:豊田浩文)のグループ会社として、全国の主婦を中心とした登録スタッフ約65,000名のネットワークを活用し、北海道から沖縄まで全国のドラッグストアやスーパー、コンビニ、専門店など120,000店舗以上をカバーし、営業支援(ラウンダー)や市場調査(ミステリーショッパー、店頭調査など)を実施しています。当社代表の木名瀬博は、2004年にアサヒビールの社内独立支援制度に応募し、合格第1号事業として独立しました。
「木名瀬 博のフィールド虎の巻」 URL:https://www.sbfield.co.jp/toranomaki

本社所在地 :東京都港区赤坂3-5-2 サンヨー赤坂ビル5階
設 立 :2004 年7 月 / 資本金 :151,499,329円
代表取締役社長 :木名瀬 博
URL : https://www.sbfield.co.jp/

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