マーケットに準拠したフェアな処遇の実現を目指す、Salaries（サラリーズ）開発物語

パーソルキャリア株式会社の「エンジニアリング組織」に所属する社員のリアルな「はたらく」にフォーカスしたコンテンツプラットフォーム「techtekt（テックテクト）」＜ https://techtekt.persol-career.co.jp/ ＞は、“これからの給与はマーケットデータで決まる”――Salaries 開発物語＜https://techtekt.persol-career.co.jp/entry/service/210324_01。＞を公開いたしました

パーソルキャリアとパーソル総合研究所（以下、パーソル総研）は、マーケットデータに基づいた「ジョブごとの報酬水準」を企業に提供するサービス「Salaries.jp（以下、「Salaries（サラリーズ）」）」のローンチを2021年春に予定しています。

マーケットに準拠したフェアな処遇の実現を目指し、「企業やはたらく人々にとって、より良いはたらき方を検討するきっかけを作りたい」という願いが込められたこのサービス。プロジェクトの核として活躍するパーソルキャリアのメンバーに、開発の経緯や「Salaries」にかける想いを取材しました。

■担当部署
パーソルキャリア株式会社
テクノロジー本部
Techリレーショングループ

■MAIL
pca_techpr@persol.co.jp