《働く女性》６割以上が仕事と介護の両立を希望、企業の両立支援が重要に

サステナブル∞ワークスタイルプロジェクトVOL.５　～仕事と介護の両立について意識調査～

2018-09-28 11:00

[調査トピックス]
・親の介護を担うことになった場合に、仕事と介護を「両立したいと思う」が64.8％で、6割以上の方が仕事を続けていく意向がある。
・「現在、親の介護を担っている方」および、「親の介護を担った経験がある方」（n=170名）を対象に介護が理由で変化したことは、「プライベートの時間」が74.1％、「生活リズム・スタイル」が62.4％と続き、「仕事」の52.4％を上回る結果となった。また、介護が理由で、「自分自身が離職の経験がある」が半数を超え55.9％、「自分自身が離職の予定である」が22.4％となった。
・「現在、介護が必要な親はいない」方（n=467名）を対象に、親の介護が必要となった場合に、約９割以上の方が「不安を感じる」と回答。
・仕事と介護を両立し継続的に働くためには、「働きながら介護をする人に対する企業側の理解や制度」が63.0％でもっとも多く、「医療と介護の連携」が58.8％、「地域行政と医療施設・介護施設の連携」が46.7％と続く。
・今年実施された介護や医療費に関する制度改正の認知度については、直近８月実施の「70歳以上の医療費自己負担上限額の引き上げ」が31.1％、「介護サービス費自己負担割合の引き上げ」が25.8％と続き、４月実施の「65歳以上の介護保険料の改正」は20.9％となった。一方で、今回調査した制度改正については「どれも知らない・聞いたことがない」と回答した方が54.8%と半数を超える結果となった。

　総務省が７月に発表した2017年の就業構造基本調査によると、過去１年間に介護や看護を理由に離職した人は約10万人にのぼり、会社勤めなど雇用されて働きながら介護をしている人は、約300万人で前回12年調査より約60万人増えたと言います。フィールド・クラウドソーシング事業を展開するソフトブレーン・フィールド株式会社（本社東京都港区、代表取締役社長：木名瀬博）、サステナブル∞ワークスタイルプロジェクト（ライフステージが変わっても持続可能な働き方※１）第5回目は、「働く女性の仕事と介護の両立に関する意識調査」です。
　アンケートの対象は、当社に登録するキャスト会員で、有効回答数は745 名（平均年齢47歳・親の介護が身近になる40代～50代がボリュームゾーン）、実施期間は2018年９月11日～９月18日です。（調査概要は、6ページに記載）

　アンケートでは最初に、働く女性全員（n=745名）を対象に、介護（※）を担うようになった場合に、仕事と介護の両立について調査をしました。

※この調査の介護について：施設での介護のほか、離れて暮らす親への定期的な声かけ（見守り）、食事の支度や買い物など日常生活の手助けなどを含みます。

ソフトブレーン・フィールド「サステナブル∞ワークスタイルプロジェクト」とは？（※１）
ソフトブレーン・フィールドは、2004年創業当初より長年にわたり、働く意欲ある主婦を中心とした女性達に「年齢・時間・場所の制約がない柔軟な働き方」を提供している背景から、2018年5月31日に「サステナブル∞ワークスタイルプロジェクト」を発足しました。国連で採択された2030年までの国際目標「SDGs（Sustainable Development Goals／持続可能な開発目標）」の考えに基づき、企業および働く人にとって、無理・無駄なく、持続可能な働き方こそ、企業の生産性が向上し、本当の働き方改革の推進につながると考えます。
働く（社会とかかわる機会・社会参画）＝見守りあう機会と定義し、今後、賛同パートナーと共に「サステナブル∞ワークスタイル」プロジェクトを推進いたします。

※１．「サステナブル∞ワークスタイルプロジェクト」とは：https://www.sbfield.co.jp/press/20180531-12953/

サステナブル∞ワークスタイルプロジェクト　調査報告

Vol.１　女性の働き方と健康に関する実態調査　「働く女性の９割以上、健康のためにできるだけ長く働きたいと思う」
https://www.sbfield.co.jp/press/20180531-12965/
Vol.２　出産後の働き方について意識調査「出産後も仕事継続、85.2％がよかったと回答仕事をすることで自分が豊かに」
https://www.sbfield.co.jp/press/20180626-13059/
Vol.３　健康と食の意識調査「時短料理でも健康的な食生活を心がける方が約８割」
https://www.sbfield.co.jp/press/20180731-13202/
Vol.４　持続的に働くために、約８割以上が忙しい休日でも休息を意識している
https://www.sbfield.co.jp/press/20180824-13267/

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ソフトブレーン・フィールド株式会社　会社概要

URL ： https://www.sbfield.co.jp/
ソフトブレーン・フィールド株式会社は、ソフトブレーン株式会社（市場名：東証1部・4779、本社：東京都中央区、設立年月日：1992年6月17日、代表取締役社長：豊田浩文）のグループ会社として、全国の主婦を中心とした登録スタッフ約84,000名のネットワークを活用し、北海道から沖縄まで全国のドラッグストアやスーパー、コンビニ、専門店など160,000店舗以上をカバーし、営業支援（ラウンダー）や市場調査（ミステリーショッパー、店頭調査など）を実施しています。当社代表の木名瀬博は、2004年にアサヒビールの社内独立支援制度に応募し、合格第１号事業として独立しました。

本社所在地：東京都港区赤坂3-5-2　サンヨー赤坂ビル5階
設立：2004 年7 月　/　資本金：151,499,329円
代表取締役社長：木名瀬博
「木名瀬博のフィールド虎の巻」　URL：https://www.sbfield.co.jp/toranomaki